No con un piloto aquí o allá, sino implementarla en toda la organización, de forma que esta tecnología pueda generar su máximo valor.

Pero, ¿cómo se define una estrategia de IA? ¿Cómo podemos identificar trabajadores capacitados, o formar al personal existente? ¿Cómo se ponen a punto nuestros datos para la llegada de IA? ¿Cómo podemos garantizar su fiabilidad?

La inteligencia artificial ya ha dado sus primeros pasos y pisará el acelerador en 2019. Para hacernos una idea de la situación actual, en PwC encuestamos a más de mil ejecutivos de Estados Unidos cuyas compañías ya están investigando esta tecnología. El 20% afirmó que su plan es implementar la inteligencia artificial en toda su organización a lo largo de 2019.

Las empresas que centren sus esfuerzos en su estrategia de Inteligencia Artificial liderarán el mercado. Estas son las seis áreas clave que deberán abordar para conseguirlo:

1. Estructura: una organización orientada a los ingresos y el crecimiento.
2. Empleados: enseña a los equipos a convivir y cooperar
3. Confianza: la rendición de cuentas, indispensable
4. Datos: localización y etiquetado para que las máquinas aprendan. La Inteligencia Artificial responde a la gran pregunta sobre los datos, que es cómo sacarles partido
5. Reinvención: monetizar la IA mediante la personalización y una mayor calidad
6. Convergencia: combina la IA con la analytics, IoT y más

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